Rapporter - Kompetensföretagen

29 november 2023

Ett trygghetsråd i takt med tiden

Är TRR i takt med tiden? Denna kunskapsrapport, författad av Edward Hamilton, syftar till att initiera en diskussion på arbetsgivarsidan. Hur kan omställningsinsatserna bli än mer verkningsfulla, samtidigt som kostnadseffektivitet i systemet för TRR Trygghetsrådet …

Kvinna sitter framför laptop och ler mot man som sitter bredvid

Effektivare arbetsmarknad med kompetensbranschen

Alla har en plats på arbetsmarknaden, men alla arbetssökande får inte tillgång till de mest effektiva insatserna. 85 000 personer har varit arbetssökande i över två år. Bara var fjärde får hjälp av ett matchningsföretag. …

rapportframsida 10 fakta om vårdbemanning

5 september 2022

Tio saker du inte visste om inhyrning i vården – fakta om vårdbemanning

Det är få verksamheter inom vårdsektorn som klarar sig endast med egna anställda. Oavsett om vårdgivaren är privat eller offentlig behöver de i någon mån anlita inhyrd kompetens för att få verksamheten att fungera: på …

Offentlig upphandling

Rapport – Så vill tjänsteföretagen förbättra offentliga upphandlingar

Almega har släppt en ny rapport om offentlig upphandling, Så vill tjänsteföretagen förbättra offentliga upphandlingar. Rapporten lyfter tjänsteföretagares perspektiv på offentlig upphandling, utifrån bransch, förutsättningar i nuläge och önskemål för framtiden. Varje år annonseras totalt över …

Sammanfattning av rapporten ”Tillsammans för en bättre arbetsmiljö”

Alla ska kunna känna sig säkra på sina arbetsplatser. Arbetet med att eliminera olycksrisker är ett ständigt pågående, långsiktigt och systematiskt arbete. Varje arbetsplats ska ha tydliga säkerhetsföreskrifter för att förebygga olyckor och rutiner för …

Internationellt samarbete för säker återgång till arbetet

Internationellt jobbar kompetensbranschen också ansvarfullt för säker återgång till arbetet. Världens tre största kompetensföretag, The Adecco Group, ManpowerGroup och Randstad, skapade redan i mars 2020 en allians, Safely back to work in the new normal. Med detta samarbete vill man möjliggöra trygga arbetsplatser, för både företag och anställda. I förlängningen utgör detta ett betydelsefullt bidrag till att stärka …

19 februari 2021

Samverkan för säkrare arbetsplatser 2015 till 2016

Kompetensföretagen har en viktig roll i förbättringsarbetet med arbetsmiljö. I yrkesgrupper som alltid präglats av höga skadetal jobbar numera en stor andel konsulter, och inom kompetensbranschen finns numera betydande erfarenhet av att systematiskt förebygga olyckor …

19 februari 2021

Vi gör det varje dag – vi sätter människor i arbete

Tröskeln in på arbetsmarknaden är svår för många att ta sig över. Kompetensbranschen är vägen in på arbetsmarknaden , vilket framkommer i denna rapport. Den bygger på studier av vilka branscher som bäst tar tillvara …

Inhyrda medarbetare i vården – Kreicbergsrapporten

Under senare år har landstingens användning av inhyrda medarbetare i vården diskuterats intensivt. Kritikerna menar att anlitandet av bemanningsanställda försämrar patientsäkerheten och fördyrar vården. Denna rapport visar att detta antagande kan ifrågasättas. Den sammanställer kostnadsutvecklingen …

Arbetsförmedlingen

4 december 2019

Kommunerna får inte agera matchningsaktörer

Reformeringen av Arbetsförmedlingen är en mycket viktig reform för att öka effektiviteten i arbetsmarknadspolitiken. Syftet med reformen är att få fler arbetssökande i jobb snabbare, vilket även kommer underlätta för näringslivets kompetensförsörjning. För att åstadkomma …