{"id":20271,"date":"2025-06-09T20:55:45","date_gmt":"2025-06-09T18:55:45","guid":{"rendered":"https:\/\/www.kompetensforetagen.se\/rapport\/10-reformer-for-en-battre-aktiv-arbetsmarknadspolitik\/kapitelsida\/#"},"modified":"2025-06-14T15:47:35","modified_gmt":"2025-06-14T13:47:35","slug":"tidigare-forskning","status":"publish","type":"forbund_report","link":"https:\/\/www.kompetensforetagen.se\/rapport\/kompetensbranschen-oppnar-arbetsmarknaden\/kapitelsida\/vilka-branscher-anstaller-flest-arbetslosa\/tidigare-forskning\/","title":{"rendered":"Tidigare forskning"},"content":{"rendered":"<div class=\"wp-block wp-block-core-paragraph\">\n<p><strong>Under perioden 1993-2015 unders\u00f6kte statliga utredningar och forskare bemanningsbranschen och dess roll p\u00e5 arbetsmarknaden.  I det h\u00e4r avsnittet sammanfattar vi de viktigaste studierna fr\u00e5n Institutet f\u00f6r arbetsmarknads- och utbildningsstudier (IFAU) och Institutet f\u00f6r social forskning (SOFI) vid Stockholms universitet.<\/strong><\/p>\n<\/div>\n\n<div class=\"wp-block wp-block-core-paragraph\">\n<p>Det fanns ett stort intresse f\u00f6r bemanningsbranschen inom forskarv\u00e4rlden n\u00e4r legaliserades p\u00e5 90-talet och sedan v\u00e4xte under 00-talet. Detta intresse har d\u00e4refter avtagit. En tolkning \u00e4r att branschen har blivit mer etablerad och i takt med tillv\u00e4xten inte ses som n\u00e5gonting ovanligt p\u00e5 arbetsmarknaden.<\/p>\n<\/div>\n\n<div class=\"wp-block wp-block-core-paragraph\">\n<p>I den f\u00f6rsta <strong>utv\u00e4rderingen av avskaffandet av f\u00f6rbudet mot privata arbetsf\u00f6rmedlingar <\/strong>konstaterar utredningen (SOU 1997:58 Personaluthyrning) att det inte finns n\u00e5gra negativa erfarenheter av personaluthyrning, bortsett fr\u00e5n artistf\u00f6rmedlingar. F\u00f6retagen i branschen finns huvudsakligen i storst\u00e4der och st\u00f6rre t\u00e4torter, de f\u00f6rmedlar fr\u00e4mst utbildad arbetskraft. I bet\u00e4nkandet skriver utredaren vidare att det inte finns n\u00e5gra bel\u00e4gg f\u00f6r att uthyrningsverksamheten tr\u00e4nger undan ordinarie jobb hos kundf\u00f6retagen. Vidare avvisar utredningen krav p\u00e5 lagstiftning i form av begr\u00e4nsningar<br>f\u00f6r l\u00e4ngsta till\u00e5tna uthymingstid. Erfarenheter fr\u00e5n andra l\u00e4nder visar att s\u00e5dana regler inte har n\u00e5gon effekt p\u00e5 de centrala problemen.<\/p>\n<\/div>\n\n<div class=\"wp-block wp-block-core-paragraph\">\n<p>I IFAU:s rapport <strong>Hur fungerar bemanningsbranschen?<\/strong> fr\u00e5n 2004 beskriver Pernilla Andersson-Joona och Eskil Wadensj\u00f6 bemanningsbranschen som en ny och expanderande bransch. De konstaterar att kvinnor samt de mindre etablerade p\u00e5 arbetsmarknaden \u00e4r \u00f6verrepresenterade. En studie av fl\u00f6dena visar att ungdomar och invandrare oftare l\u00e4mnar den f\u00f6r en anst\u00e4llning i en annan bransch \u00e4n vad \u00e4ldre och inf\u00f6dda g\u00f6r. Det \u00e4r ocks\u00e5 vanligare bland invandrare att komma fr\u00e5n arbetsl\u00f6shet till branschen. Wadensj\u00f6 och Andersson skriver vidare att arbetsl\u00f6sa invandrare som blir anst\u00e4llda i ett bemanningsf\u00f6retag verkar ha goda f\u00f6ruts\u00e4ttningar f\u00f6r att l\u00e4mna branschen f\u00f6r en anst\u00e4llning i en annan bransch.<\/p>\n<\/div>\n\n<div class=\"wp-block wp-block-core-paragraph\">\n<p>I en uppf\u00f6ljande rapport &#8211; <strong>Bemanningsbranschen 1998-2005: En bransch i f\u00f6r\u00e4ndring?<\/strong> &#8211; fr\u00e5n \u00e5r 2010 f\u00f6r forskningsinstitutet SOFI skriver Andersson och Wadensj\u00f6 att andelen kvinnor i branschen sj\u00f6nk med fr\u00e5n 63 till 44 procent mellan 1998 och 2005. Detta f\u00f6rklaras med att branschen tidigare varit inriktad p\u00e5 yrken inom vilka kvinnor \u00e4r \u00f6verrepresenterade. De konstaterar vidare att, m\u00e4tt som andel av de sysselsatta i branschen var utfl\u00f6det l\u00e4gst \u00e5r 1999 (44 procent), dvs. om individen var sysselsatta i branschen i november 1998 men inte ett \u00e5r senare. H\u00f6gst andel, 57 procent, l\u00e4mnade branschen \u00e5r 2000.<\/p>\n<\/div>\n\n<div class=\"wp-block wp-block-core-paragraph\">\n<p>I rapporten unders\u00f6ker forskarna vidare hur f\u00f6rdelningen p\u00e5 olika syssels\u00e4ttningsstatus var under 2005 f\u00f6r dem som var sysselsatta i bemanningsbranschen i november 2004. En knapp majoritet, 52,3 procent, var ett \u00e5r senare fortfarande sysselsatt i branschen. Den n\u00e4st st\u00f6rsta gruppen, 33,9 procent, hade l\u00e4mnat bemanningsbranschen f\u00f6r syssels\u00e4ttning i en annan bransch. Ungef\u00e4r lika stora andelar, 5,4 respektive 4,5 procent, hade l\u00e4mnat f\u00f6r studier eller f\u00f6r arbetsl\u00f6shet.<\/p>\n<\/div>\n\n<div class=\"wp-block wp-block-core-paragraph\">\n<p>I <strong>L\u00e4rdomar fr\u00e5n bemanningsbranschen<\/strong> f\u00f6r tankesmedjan Fores fr\u00e5n 2010 forts\u00e4tter Andersson och Wadensj\u00f6 att unders\u00f6ka bemanningsbranschens betydelse f\u00f6r integrationen. F\u00f6rfattarna konstaterar att bland arbetsl\u00f6sa \u00e4r det n\u00e4stan lika vanligt bland icke-v\u00e4stliga invandrare som bland dem som \u00e4r f\u00f6dda i Sverige att f\u00e5 ett arbete i bemanningsbranschen, medan \u00f6verg\u00e5ngsandelen till andra branscher fr\u00e5n detta jobb \u00e4r mycket l\u00e4gre f\u00f6r arbetsl\u00f6sa icke-v\u00e4stliga invandrare \u00e4n f\u00f6r arbetsl\u00f6sa som \u00e4r f\u00f6dda i Sverige. De menar att aktuell forskning inte kan bed\u00f6ma de l\u00e5ngsiktiga effekterna av en anst\u00e4llning i bemanningsbranschen, om den leder till framtida anst\u00e4llningar i andra branscher.<\/p>\n<\/div>\n\n<div class=\"wp-block wp-block-core-paragraph\">\n<p>Joakim Hveem skriver 2018 i artikeln <strong>\u00c4r bemanningsbranschen en spr\u00e5ngbr\u00e4da till annan syssels\u00e4ttning f\u00f6r arbetsl\u00f6sa?<\/strong> att en anst\u00e4llning inom bemanningsbranschen leder till en viss minskning av arbetsl\u00f6sheten och \u00f6kning av efterf\u00f6ljande inkomster. Framf\u00f6r allt finns det en positiv, signifikant och mycket stabil \u00f6kning av sannolikheten att vara i syssels\u00e4ttning, inklusive i bemanningsbranschen, i minst sex \u00e5r.<\/p>\n<\/div>\n\n<div class=\"wp-block wp-block-core-paragraph\">\n<p>HUI Research skriver i <strong>Kompetensf\u00f6retagen och karri\u00e4ren<\/strong> fr\u00e5n 2023 att i snitt tio procent av de nyanst\u00e4llda i bemanningsbranschen st\u00e5tt utanf\u00f6r arbetsmarknaden innan sin anst\u00e4llning och 17 procent av de som klev in i branschen har under samma period kommit fr\u00e5n studier. Dessutom har branschen en relativt h\u00f6g andel anst\u00e4llda med f\u00f6rgymnasial studiebakgrund. M\u00e5nga av dessa l\u00e4mnar senare bemanning och forts\u00e4tter sin karri\u00e4r hos kundf\u00f6retagen.<\/p>\n<\/div>\n\n<div class=\"wp-block wp-block-core-list\">\n<ol class=\"wp-block-list\" start=\"9\">\n<li><\/li>\n<\/ol>\n<\/div>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Under perioden 1993-2015 unders\u00f6kte statliga utredningar och forskare bemanningsbranschen och dess roll p\u00e5 arbetsmarknaden. I det h\u00e4r avsnittet sammanfattar vi de viktigaste studierna fr\u00e5n Institutet f\u00f6r arbetsmarknads- och utbildningsstudier (IFAU) och Institutet f\u00f6r social forskning &hellip;<\/p>\n","protected":false},"featured_media":0,"parent":20273,"menu_order":2,"template":"","report_category":[268],"class_list":["post-20271","forbund_report","type-forbund_report","status-publish","hentry","report_category-aktiv-arbetsmarknadspolitik"],"acf":[],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO Premium plugin v26.8 (Yoast SEO v26.8) - https:\/\/yoast.com\/product\/yoast-seo-premium-wordpress\/ -->\n<title>Tidigare forskning - Kompetensf\u00f6retagen<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/www.kompetensforetagen.se\/rapport\/kompetensbranschen-oppnar-arbetsmarknaden\/kapitelsida\/vilka-branscher-anstaller-flest-arbetslosa\/tidigare-forskning\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"sv_SE\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Tidigare forskning\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Under perioden 1993-2015 unders\u00f6kte statliga utredningar och forskare bemanningsbranschen och dess roll p\u00e5 arbetsmarknaden. I det h\u00e4r avsnittet sammanfattar vi de viktigaste studierna fr\u00e5n Institutet f\u00f6r arbetsmarknads- och utbildningsstudier (IFAU) och Institutet f\u00f6r social forskning &hellip;\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/www.kompetensforetagen.se\/rapport\/kompetensbranschen-oppnar-arbetsmarknaden\/kapitelsida\/vilka-branscher-anstaller-flest-arbetslosa\/tidigare-forskning\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Kompetensf\u00f6retagen\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2025-06-14T13:47:35+00:00\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Ber\u00e4knad l\u00e4stid\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"4 minuter\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\/\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\/\/www.kompetensforetagen.se\/rapport\/kompetensbranschen-oppnar-arbetsmarknaden\/kapitelsida\/vilka-branscher-anstaller-flest-arbetslosa\/tidigare-forskning\/\",\"url\":\"https:\/\/www.kompetensforetagen.se\/rapport\/kompetensbranschen-oppnar-arbetsmarknaden\/kapitelsida\/vilka-branscher-anstaller-flest-arbetslosa\/tidigare-forskning\/\",\"name\":\"Tidigare forskning - Kompetensf\u00f6retagen\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/www.kompetensforetagen.se\/#website\"},\"datePublished\":\"2025-06-09T18:55:45+00:00\",\"dateModified\":\"2025-06-14T13:47:35+00:00\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\/\/www.kompetensforetagen.se\/rapport\/kompetensbranschen-oppnar-arbetsmarknaden\/kapitelsida\/vilka-branscher-anstaller-flest-arbetslosa\/tidigare-forskning\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"sv-SE\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\/\/www.kompetensforetagen.se\/rapport\/kompetensbranschen-oppnar-arbetsmarknaden\/kapitelsida\/vilka-branscher-anstaller-flest-arbetslosa\/tidigare-forskning\/\"]}]},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\/\/www.kompetensforetagen.se\/rapport\/kompetensbranschen-oppnar-arbetsmarknaden\/kapitelsida\/vilka-branscher-anstaller-flest-arbetslosa\/tidigare-forskning\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Home\",\"item\":\"https:\/\/www.kompetensforetagen.se\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"F\u00f6rbundsrapport\",\"item\":\"https:\/\/www.kompetensforetagen.se\/rapport\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":3,\"name\":\"N\u00e4r jobben finns, men matchningen saknas\",\"item\":\"https:\/\/www.kompetensforetagen.se\/rapport\/kompetensbranschen-oppnar-arbetsmarknaden\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":4,\"name\":\"Kapitelsida\",\"item\":\"https:\/\/www.kompetensforetagen.se\/rapport\/kompetensbranschen-oppnar-arbetsmarknaden\/kapitelsida\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":5,\"name\":\"Vilka branscher anst\u00e4ller flest arbetsl\u00f6sa?\",\"item\":\"https:\/\/www.kompetensforetagen.se\/rapport\/kompetensbranschen-oppnar-arbetsmarknaden\/kapitelsida\/vilka-branscher-anstaller-flest-arbetslosa\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":6,\"name\":\"Tidigare forskning\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\/\/www.kompetensforetagen.se\/#website\",\"url\":\"https:\/\/www.kompetensforetagen.se\/\",\"name\":\"Kompetensf\u00f6retagen\",\"description\":\"R\u00e4tt person p\u00e5 r\u00e4tt plats kan f\u00f6r\u00e4ndra v\u00e4rlden\",\"publisher\":{\"@id\":\"https:\/\/www.kompetensforetagen.se\/#organization\"},\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\/\/www.kompetensforetagen.se\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"sv-SE\"},{\"@type\":\"Organization\",\"@id\":\"https:\/\/www.kompetensforetagen.se\/#organization\",\"name\":\"Kompetensf\u00f6retagen\",\"url\":\"https:\/\/www.kompetensforetagen.se\/\",\"logo\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"sv-SE\",\"@id\":\"https:\/\/www.kompetensforetagen.se\/#\/schema\/logo\/image\/\",\"url\":\"https:\/\/www.kompetensforetagen.se\/app\/uploads\/sites\/5\/2022\/10\/logga_svart.png\",\"contentUrl\":\"https:\/\/www.kompetensforetagen.se\/app\/uploads\/sites\/5\/2022\/10\/logga_svart.png\",\"width\":752,\"height\":64,\"caption\":\"Kompetensf\u00f6retagen\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/www.kompetensforetagen.se\/#\/schema\/logo\/image\/\"},\"sameAs\":[\"https:\/\/www.linkedin.com\/company\/10540032\/\"]}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO Premium plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Tidigare forskning - Kompetensf\u00f6retagen","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/www.kompetensforetagen.se\/rapport\/kompetensbranschen-oppnar-arbetsmarknaden\/kapitelsida\/vilka-branscher-anstaller-flest-arbetslosa\/tidigare-forskning\/","og_locale":"sv_SE","og_type":"article","og_title":"Tidigare forskning","og_description":"Under perioden 1993-2015 unders\u00f6kte statliga utredningar och forskare bemanningsbranschen och dess roll p\u00e5 arbetsmarknaden. I det h\u00e4r avsnittet sammanfattar vi de viktigaste studierna fr\u00e5n Institutet f\u00f6r arbetsmarknads- och utbildningsstudier (IFAU) och Institutet f\u00f6r social forskning &hellip;","og_url":"https:\/\/www.kompetensforetagen.se\/rapport\/kompetensbranschen-oppnar-arbetsmarknaden\/kapitelsida\/vilka-branscher-anstaller-flest-arbetslosa\/tidigare-forskning\/","og_site_name":"Kompetensf\u00f6retagen","article_modified_time":"2025-06-14T13:47:35+00:00","twitter_card":"summary_large_image","twitter_misc":{"Ber\u00e4knad l\u00e4stid":"4 minuter"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/www.kompetensforetagen.se\/rapport\/kompetensbranschen-oppnar-arbetsmarknaden\/kapitelsida\/vilka-branscher-anstaller-flest-arbetslosa\/tidigare-forskning\/","url":"https:\/\/www.kompetensforetagen.se\/rapport\/kompetensbranschen-oppnar-arbetsmarknaden\/kapitelsida\/vilka-branscher-anstaller-flest-arbetslosa\/tidigare-forskning\/","name":"Tidigare forskning - Kompetensf\u00f6retagen","isPartOf":{"@id":"https:\/\/www.kompetensforetagen.se\/#website"},"datePublished":"2025-06-09T18:55:45+00:00","dateModified":"2025-06-14T13:47:35+00:00","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/www.kompetensforetagen.se\/rapport\/kompetensbranschen-oppnar-arbetsmarknaden\/kapitelsida\/vilka-branscher-anstaller-flest-arbetslosa\/tidigare-forskning\/#breadcrumb"},"inLanguage":"sv-SE","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/www.kompetensforetagen.se\/rapport\/kompetensbranschen-oppnar-arbetsmarknaden\/kapitelsida\/vilka-branscher-anstaller-flest-arbetslosa\/tidigare-forskning\/"]}]},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/www.kompetensforetagen.se\/rapport\/kompetensbranschen-oppnar-arbetsmarknaden\/kapitelsida\/vilka-branscher-anstaller-flest-arbetslosa\/tidigare-forskning\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Home","item":"https:\/\/www.kompetensforetagen.se\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"F\u00f6rbundsrapport","item":"https:\/\/www.kompetensforetagen.se\/rapport\/"},{"@type":"ListItem","position":3,"name":"N\u00e4r jobben finns, men matchningen saknas","item":"https:\/\/www.kompetensforetagen.se\/rapport\/kompetensbranschen-oppnar-arbetsmarknaden\/"},{"@type":"ListItem","position":4,"name":"Kapitelsida","item":"https:\/\/www.kompetensforetagen.se\/rapport\/kompetensbranschen-oppnar-arbetsmarknaden\/kapitelsida\/"},{"@type":"ListItem","position":5,"name":"Vilka branscher anst\u00e4ller flest arbetsl\u00f6sa?","item":"https:\/\/www.kompetensforetagen.se\/rapport\/kompetensbranschen-oppnar-arbetsmarknaden\/kapitelsida\/vilka-branscher-anstaller-flest-arbetslosa\/"},{"@type":"ListItem","position":6,"name":"Tidigare forskning"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/www.kompetensforetagen.se\/#website","url":"https:\/\/www.kompetensforetagen.se\/","name":"Kompetensf\u00f6retagen","description":"R\u00e4tt person p\u00e5 r\u00e4tt plats kan f\u00f6r\u00e4ndra v\u00e4rlden","publisher":{"@id":"https:\/\/www.kompetensforetagen.se\/#organization"},"potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/www.kompetensforetagen.se\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"sv-SE"},{"@type":"Organization","@id":"https:\/\/www.kompetensforetagen.se\/#organization","name":"Kompetensf\u00f6retagen","url":"https:\/\/www.kompetensforetagen.se\/","logo":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"sv-SE","@id":"https:\/\/www.kompetensforetagen.se\/#\/schema\/logo\/image\/","url":"https:\/\/www.kompetensforetagen.se\/app\/uploads\/sites\/5\/2022\/10\/logga_svart.png","contentUrl":"https:\/\/www.kompetensforetagen.se\/app\/uploads\/sites\/5\/2022\/10\/logga_svart.png","width":752,"height":64,"caption":"Kompetensf\u00f6retagen"},"image":{"@id":"https:\/\/www.kompetensforetagen.se\/#\/schema\/logo\/image\/"},"sameAs":["https:\/\/www.linkedin.com\/company\/10540032\/"]}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.kompetensforetagen.se\/api\/wp\/v2\/forbund_report\/20271","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.kompetensforetagen.se\/api\/wp\/v2\/forbund_report"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.kompetensforetagen.se\/api\/wp\/v2\/types\/forbund_report"}],"up":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.kompetensforetagen.se\/api\/wp\/v2\/forbund_report\/20273"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.kompetensforetagen.se\/api\/wp\/v2\/media?parent=20271"}],"wp:term":[{"taxonomy":"report_category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.kompetensforetagen.se\/api\/wp\/v2\/report_category?post=20271"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}